工伤鉴定是指对工作场所中发生的事故或职业病引发的工伤进行认定的一程序，它是一种法律保护工人权益的重要措。工伤鉴定流程是指依据相关法律法规和生部门的要求，对工伤进行鉴定的一系列步骤和程序。下面将介绍工伤鉴定流程图及相关信息，以帮助大家更好地了解和应对工伤问题。
当发生工伤或职业病时，受伤的员工需要及时向雇主或上级单位报告，并尽快申请工伤鉴定。申请时需提供相关证明材料，如医院诊断证明、工伤事故调查报告等。
鉴定委员会是由具有一定资质的医生、职业健专家、劳动保障和法律专业人员组成的专门机构。一般由地方设立，负责工伤鉴定工作。当申请工伤鉴定时，鉴定委员会将根据情况成立相应的专家组，对工伤进行综合评估和鉴定。
鉴定过程主要包括以下几个环节：召集相关人员，听取当事人陈述，查阅相关证据材料，现场勘察和调查，进行专家评审和讨论等。
鉴定委员会根据鉴定的结论，将结果通知申请人和相关单位。如果被认定为工伤，申请人可以享受相应的工伤保险待遇和补偿金；如果未被认定为工伤，申请人可以提出复议。
如果申请人对工伤鉴定结果不满意，可以向上级劳动保障部门提出复议申请。复议过程中，申请人需要提供新的证据材料来支持自己的主张。复议结果一般为最结果，如果仍然不满意，可以诉法律途径。
综上所述，工伤鉴定流程是一个相对复杂的程序，需要各方面的专业知识和专业人员来参与和判断。对于受伤的员工来说，了解工伤鉴定流程可以帮助他们维护自己的权益，获得合法的补偿和保障。同时，雇主和相关单位也需要了解和遵守工伤鉴定的有关规定法律法规，切实保护员工的劳动权益和安全健。
如何申请工伤认定？一图看懂！哪些情形应当认定为工伤？申请工伤认定，需要哪些材料？关于工伤认定的小知识 这篇带您了解！一 图 看 懂 原标题：《如何申请工伤认定？一图看懂。职工在工作期间受伤有必要进行工伤鉴定之后根据等级来决定赔偿的金额，这是我国有关规定法律的申报明确规定，需要按照一定的程序进行。那么，工伤认定程序流程图介绍的收藏内容是什么。
送达:作出认定决定后，在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其近亲属和该从业人员所在单位，同时告知劳动能力鉴定的申请程序。
工伤认定流程图 (行政确认类) ？ ？ 单位在职工发生工伤事故或者被鉴定为职业病之日起30日内；职工自上述日期一年内。 申请材料:①工伤认定申请表。下面是工伤认定程序的详细流程图: 工伤认定申请阶: 劳动者在发生工伤后，需要尽快向企业进行口头或书面报告，要求做工伤认定。